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| Foto de archivo. |
Por Fernando Polanco Ochoa/IRZA
CHILPANCINGO.- El rector de la Universidad Autónoma de Guerrero (UAG), Asencio Villegas Arrizon aseguró que la huelga que tienen prevista los Sindicatos de Trabajadores Académicos y Administrativos para este miércoles 16 de febrero no se justifica porque los docentes y administrativos gozan de privilegios que están fuera la normatividad, como el derecho de heredar sus plazas a sus familiares cuando se jubilan o por fallecimiento.
Los Sindicatos de Trabajadores Académicos y Administrativos y de Intendencia al Servicio de la Universidad Autónoma de Guerrero tienen previsto estallar la huelga este miércoles 16 de febrero en punto de las 18:00 horas.
En defensa ante la amenaza de huelga de los sindicatos, Villegas Arrizon ofreció este lunes una conferencia de prensa en la sede de Rectoría, donde argumentó sus elementos para establecer que la acción de los trabajadores no se justifica, donde estuvo acompañado por el secretario general, Alberto Salgado Rodríguez, coordinador del área jurídica, Guadalupe Bollas Bernabé, el abogado general de la administración central, Felipe Cuevas Molina y los asesores del rector, Alejandro Morales Palma y José María Hernández Navarrete.
En una larga conferencia de prensa de casi hora y media, el rector expuso que los trabajadores también tienen el privilegio, que cuando terminan un grado de estudios la autoridad tiene la obligación de otorgarle una recategorización y además ellos mismos escogen la zona dónde quieren tener su nuevo centro de trabajo.
Comentó que si el gobierno federal revisa las cláusulas del Contrato Colectivo del Trabajo que firma anualmente la administración central de la UAG con los sindicatos se acabarían esos privilegios que actualmente gozan.
Dijo que una de esas cláusulas es la contratación bilateral de algún familiar de un trabajador cuando determine jubilarse o por fallecimiento.
La UAG en constante crisis financiera
El rector de la máxima casa de estudios en Guerrero precisó también que la UAG enfrenta serios problemas financieros graves y se deben a que los contratos colectivos de trabajo que firma anualmente con los sindicatos no están avalados por la Secretaría de Educación Pública (SEP).
Informa en la que nómina de la UAG están asentadas 530 plazas de tiempo completo dentro de la academia que nunca han sido reconocidas por la Secretaría de Educación Pública (SEP) lo cual origina un déficit anual de 333 millones de pesos.
A pesar de que la SEP no reconoce esas plazas –dijo- la administración central tiene que sustentarlas con el presupuesto que se destina para las áreas académicas y de investigación.
El rector pidió a los secretarios generales del STAUAG e ISTAISUAG comprender las condiciones financieras de la máxima casa de estudios. Recordó que en las décadas de los 70´s y 80´s el gobierno del estado propuso a la UAG que realizara sus aportaciones al ISSSTE para el reconocimiento de la antigüedad de los trabajadores, pero en Consejo Universitario rechazaron la rechazaron.
Estableció que si hubieran hecho caso a esa propuesta seguramente muchos trabajadores ya estarían jubilados con una remuneración justa y equitativa. (http://www.agenciairza.com/)
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